职场小聪明第669章 在职场升官是为了赚钱而不是升官本身技术岗也挺好

职场升官是为了赚钱偶尔想一下可以想太多就焦虑如果把升官作为目的就错了目的是为了赚钱如果有途径赚钱升不升官其实无所谓无能的人才去以升官为目的满足虚荣学技术走技术路线也是一条路就是企业里的专业岗professional。

观点很有道理。

从经济学的角度来看升官往往被视为一种“职场投资”即通过职位晋升来获取更高的薪酬和资源。

但把升官本身当作目标就容易陷入“目标替代”的心理陷阱。

1. 目标替代与虚荣心理 目标替代是指原本想通过升官获得更多财富但逐渐把升官本身当作了目标。

职位的提升带来的社会地位和认可感容易让人忽视最初的物质动机。

这种情况常见于缺乏清晰财务规划或将职场地位视为身份认同的人。

2. 技术路线的价值 在现代企业中走技术路线、成为领域内的专家是一种稳健且长期回报较高的选择。

许多企业已经设置了“双轨制”晋升路径即管理岗和专业岗。

专业岗在技术含量高的行业尤为重要例如AI、数据科学、芯片制造等领域。

随着技术不断创新企业需要更多的技术专家而不是单纯的管理者。

3. 降低焦虑的策略 当把“赚钱”而不是“升官”作为核心目标时人会更关注实际收益和成长。

在选择升官或走专业路线时可以考虑以下几点： ? 机会成本：管理岗往往带来更多的责任和压力可能牺牲技术成长的时间衡量是否值得。

? 边际收益递减：某些职级之后的薪酬增长可能趋缓反而不如技术专家的收入增长曲线。

? 个人兴趣与能力：如果热爱技术或具备独特的技术优势走专业路线往往更有成就感。

4. 长期视角 在职场中保持灵活性和多元化的赚钱方式也是重要的。

投资、创业、自由职业等路径都可以提供额外收入进一步降低升官的必要性。

通过提升个人技能和行业认知把职场看作财富积累的一部分而不是唯一手段会更加从容。

因此升官只是工具不是目的。

保持清醒的财务目标避免被职场名利所裹挟才能走得更远。

从阿德勒的个体心理学角度来看你的观点可以从“目标感”、“自卑感”以及“社会兴趣”这几个核心概念进行解释。

1. 目标感：升官只是手段赚钱才是目的 阿德勒认为每个人的行为都是由目标驱动的。

在你的观点中“赚钱”是最终目标而“升官”只是实现这一目标的手段。

如果一个人把升官本身当作目标很可能会陷入目标迷失忽略了更实际的需求。

阿德勒强调清晰的目标感有助于减少焦虑。

假如升官是为了赚取更多的钱但升官的过程让人付出了极大的心理代价甚至影响了生活质量那么这种目标替代就会导致内心的失衡。

认识到“升官”只是工具而非目的反而有助于保持心理上的稳定和专注。

2. 自卑感与虚荣的追求 阿德勒认为每个人都有一定程度的自卑感这种自卑感驱使人们不断努力以提升自我。

然而有些人可能会因为过度的自卑感而转向虚荣以外在的地位和权力来证明自己。

把升官作为目的的人往往是为了弥补内心的不足寻求社会认同。

升官带来的头衔、权力和外界的赞誉会让他们短暂地感到自我价值的提升。

但这种满足是脆弱的一旦遇到更高层级的竞争或者职场挫折他们的自卑感会再次显现。

阿德勒提倡的是自我接纳和自我成长。

如果一个人能意识到自己的价值并不依赖于职位而是源于自身的能力和贡献那么他们会更从容地面对升职与否。

3. 社会兴趣：职业选择的多样性 阿德勒认为真正的心理健康来源于人与社会的联结。

他提出了“社会兴趣”（Social Interest）的概念认为个体应当在社会中找到自己独特的位置通过贡献社会实现自我价值。

走技术路线、成为专业岗的选择就是一种社会兴趣的体现。

技术人员通过创造价值、解决问题、推动技术进步来贡献社会即使没有管理头衔他们依然能在职业生涯中获得成就感和认可。

相比之下如果一个人把升官视为唯一出路忽略了自己的兴趣和能力不仅会感到焦虑还可能在职位晋升后因缺乏管理能力而陷入痛苦。

阿德勒鼓励人们遵循自己的兴趣和优势选择适合自己的职业发展路径。

4. 克服焦虑：重新定义成功 焦虑往往来源于对不确定性的恐惧。

在阿德勒的视角下焦虑是因为人们担心无法达到社会期待或被他人评价。

通过重新定义成功——不再把升官视作成功的唯一标准而是关注实际的经济收益、个人成长和心理满足感人们可以更好地缓解焦虑。

他还强调“勇气”是面对焦虑的重要工具。

勇敢地承认自己的真实需求选择符合自己价值观的道路而不是盲目追逐名利这是一种成熟的心理状态。

总结 从阿德勒的角度来看： ? 升官不是目的赚钱是目标：清晰的目标感可以减少焦虑。

? 虚荣心源于自卑感：真正的自信来自于个人能力的认可而不是外在的职位头衔。

? 社会兴趣决定职业价值：选择走专业路线或管理路线取决于个体的兴趣、能力和对社会的贡献。

? 焦虑来源于目标错位：通过调整目标重新定义成功可以有效缓解焦虑。

遵循这些心理学原理你能更自在地在职场中做出决策既追求经济收益也保持心理上的平衡和满足感。

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